婚姻法中哺乳期是多久,婚姻法规定哺乳期具体时间是多久？

1、婚姻法中哺乳期是多久

纵观中国现行的各项法律法规，对妇女哺乳期的长短，没有明确的规定。 但从《女职工劳动保护规定》第9条的规定：“有不满1周岁婴儿的女职工，其所在单位……。”可以推断哺乳期是自婴儿出后之日起算1年。 下面是与哺乳期相关的各项法律法规的条款： 《妇女权益保护法》 第25条： “……。妇女在经期、孕期、产期、哺乳期受特殊保护。” 第26条： “任何单位不得以结婚、怀孕、产假、哺乳等为由，辞退女职工或者单方解除劳动合同。” 第56条： “有下列侵害妇女合法权益情形之1的，由其所在单位或者上级机关责令改 正，并可根据具体情况，对直接责任人员给予行政处分： ……；（4）以结婚、怀孕、产假、哺乳等为由辞退女职工的；……。” 《劳动法》 第63条： “不得安排女职工在哺乳未满1周岁的婴儿期间从事国家规定的第3级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。” 《女职工劳动保护规定》 第4条： “不得在女职工怀孕期、产期、哺乳期降低其基本工资，或者解除劳动合同。” 第9条： “有不满1周岁婴儿的女职工，其所在单位应当在每班劳动时间内给予其两次哺乳（含人工喂养）时间，每次3十分钟。多胞胎生育的，每多哺乳1个婴儿，每次哺乳时间增加3十分钟。女职工每班劳动时间内的两次哺乳时间，可以合并使用。哺乳时间和在本单位内哺乳往返途中的时间，算作劳动时间。” 第10条： “女职工在哺乳期内，所在单位不得安排其从事国家规定的第3级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的劳动，不得延长其劳动时间，1般不得安排其从事夜班劳动。”。

2、婚姻法规定哺乳期具体时间是多久？

哺乳期12个月，亲！和孩子断奶时间无关！。

3、夫妻分居几年才算是自动解除婚姻关系？

2年 这是我整理的《婚姻法》关于通常离婚问题的规定，供你参考借鉴：

1、关于离婚的条件 按照《婚姻法》的规定，夫妻双方感情确已破裂的，可以判决离婚。

2、关于孩子的抚养及抚养费 对于孩子抚养问题，要从有利于孩子成长的角度出发，仔细确认双方的情况后判决，但哺乳期间的孩子1般判给女方抚养，如果不是哺乳期，就要看那方更适合小孩成长并征求小孩本人的意见。不抚养小孩的1方在孩子18岁以前应当每月支付抚养费，抚养费的标准1般是年收入的20—30%之间。如果在今后的抚养期内，1方不适合抚养小孩，另1方可以到法院重新起诉，要求变更小孩抚养权。

3、关于共同财产的分割 婚姻存续期间1方取得的财产均属夫妻共同财产，夫妻共同财产和债务归夫妻共同所有和负担，1般是1人1半 。如果1方有过错，分割财产是可以少分或者不分，具体份额由法院裁定。1般情况，结婚后婚前彩礼作为共同财产处理，不能要求退还，如果没有结婚，可以要求对方退还彩礼。

4、关于离婚的程序、所需证件及费用 如果是协议离婚，双方协商后，凭双方的离婚协议书、结婚证、身份证到原婚姻登记机关办理离婚手续，领取离婚证；如果是1方不同意或签了离婚协议后反悔不履行的，那么应当通过诉讼离婚，在被告住所地法院起诉，或者在被告居住超过1年以上的所在地法院起诉,如果被告下落不明或者监禁1年以上的，可以在原告所在地法院起诉离婚。1审1般时6个月，2审时3个月。如果法院第1次判决不离的话，半年之后可以重新起诉，第2次起诉法院1般情况下应当判离。诉讼离婚的诉讼费用如果不涉及到财产分割1般是50元，有财产分割的话，按照财产比例交费，具体可参照《诉讼收费办法》。